Состыковать несостыкуемое

Лет эдак через двадцать, когда на заслуженный отдых будет уходить поколение, начавшее свой трудовой путь в 21 веке, исчисление пенсии в России будет, наверное, более понятным.  

Пока же пенсионная тема для большинства из нас все равно что квантовая физика – такая же непостижимая и необъятная. К сожалению, в ней все еще полным-полно вопросов, которые даже не стоит пытаться постичь умом – утонешь в цифрах, закопаешься в формулах. Пытаясь в очередной раз взять штурмом глубины пенсионной арифметики, не устаешь удивляться: кто же все это напридумывал и зачем так усложнил?! 

Причина затейливости и витиеватости этих расчетов в том, что практически два десятилетия подряд в нашей стране шла беспрерывная пенсионная реформа, ключевые моменты которой отражены в законах от 2002 и 2013 годов. И нынче при назначении пенсии приходится проводить вычисления, по сути, в разных системах координат, состыковывать несостыкуемое и переводить в сегодняшние термины и величины то, что мы заработали до 2002 года.

Неработа неработе рознь

Пожалуй, понятие страхового стажа – самое простое для понимания в современной российской пенсионной системе. И явно самое главное: вокруг него, собственно, нынче и вертится все, что связано с пенсией. Потому-то так важно понимать, из чего складывается этот стаж.

Само его название – страховой – указывает на то, что в него включаются периоды работы, за которые в ПФР уплачивались страховые взносы. Проще говоря, речь идет об официальной работе. И разумеется, о порядочном работодателе, который никогда не забывал про пенсионные отчисления за своих работников. При этих условиях выходит, что страховой стаж высчитывается простым сложением периодов, когда человек трудился.

Впрочем, уточняет заместитель начальника отдела назначений пенсий местного УПФР Ирина Николаевна Егорова, закон допускает включение в страховой стаж и времени, когда будущий пенсионер фактически не выполнял трудовые обязанности. Такие периоды раньше назывались нестраховыми, а сейчас просто иными.

Их список, состоящий из восьми пунктов, указан в статье 12 Федерального закона №400-ФЗ от 28 декабря 2013 года «О страховых пенсиях». В этот перечень попали военная служба, больничные, уход за престарелым человеком старше 80 лет, инвалидом 1-й группы и ребенком-инвалидом, период получения пособия по безработице и участия в общественных работах, отпуск по уходу за ребенком не старше полутора лет (с 2015 года – не более 6 лет за всеми детьми в семье), время проживания вместе с супругом-военнослужащим по месту прохождения его службы без возможности трудоустройства (не более 5 лет) и т. д.

Правда, есть небольшая оговорочка: вся эта неработа может быть засчитана в страховой стаж при условии, что человек до или после нее был официально трудоустроен и за него работодатель исправно отчислял в ПФР взносы.

Работайте и считайте!

Чем больше страхового стажа, тем лучше? В принципе, так и есть. Особенно если речь идет об определении права на страховую пенсию, хотя и на ее размере он также сказывается.

Но именно страховой стаж важен при решении вопроса, когда и на какую пенсию может претендовать работник – страховую или социальную. Страховая – это та, которую человек заработал и которая назначается по достижении общепринятого пенсионного возраста. А он, как известно, со временем у женщин вырастет до 60 лет, а у мужчин – до 65. Социальная же пенсия – для россиян, по разным причинам не сумевших преодолеть минимум, определенный для страхового стажа. Он, как и возраст выхода на пенсию, повышается постепенно начиная с 2015 года и к 2024 году составит 15 лет. На данный момент минимальный страховой стаж равен 11 годам.

Понятно, что социальная пенсия будет меньше страховой, да и назначат ее позже, чем остальным, – с постепенным увеличением отсрочки у женщин до 65 лет, у мужчин до 70.

Можно ли как-то изменить ситуацию? Вариантов, надо сказать, немного, и не всем они подходят.

Первый: можно попробовать «купить» недостающий стаж, уплатив из собственного кармана в ПФР взносы из расчета 22 процента от МРОТ в месяц – за год это почти 30 тысяч. Много ли найдется предпенсионеров, способных выложить такие деньги? 

Второй вариант: доработать столько, сколько недостает до минимума лет. Разумеется, это актуально в случае, если речь идет о нескольких месяцах или паре лет. Но если человеку не хватает до 15 лет 10, то говорить о доработке бессмысленно.

Вывод: к своему стажу надо относиться серьезно – если он даже не добавит к вашей пенсии много, то хотя бы позволит получить ее без отсрочки. Так что работайте и считайте.

Впрочем, считать вам может помочь сам Пенсионный фонд: на его сайте и на портале госуслуг вы в любой момент можете заказать справку, содержащую сведения о состоянии вашего индивидуального лицевого счета, и буквально через несколько минут получить ответ на свой запрос. Делать это можно сколько угодно раз, хоть каждый день, и, главное, бесплатно. Так вы получите возможность контролировать точность сведений о вашей работе и, если что не так, заранее, а не за месяц до назначения пенсии сообщить об ошибке в ПФР.

Лично я, кстати, узнала много интересного из этого запроса. Правда, не все данные у меня получилось расшифровать. Но об этом мы поговорим со специалистом местного управления ПФР в следующий раз.

Елена СЕРОВА.